Jobs

Die Stadt Niddatal als Trägerin von vier Kindertagesstätten in vier Stadtteilen, betreut Kinder vom Krippenalter bis zum Grundschuleintritt mit unterschiedlichen Konzepten und Mittagstisch. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vertretungskräfte (m/w/d), Urlaubs- und Krankheitsvertretung, für die Küchen in den Kindertagesstätten im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung. Die Tätigkeit umfasst ausschließlich die Essensausgabe und die anschließende Reinigung des Geschirrs und der Küche.

Ihr Profil:
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft bei kurzfristigem Vertretungsbedarf
- Freundlicher Umgang mit Kindern, Kolleginnen und Kollegen
- Hygienebewusstsein (Belehrung nach § 43 IfSG wünschenswert)

Sind Sie flexibel genug, haben Führerschein und Interesse, dann erwarten wir gerne Ihre Bewerbung, die Sie bitte an bewerbung@niddatal.de oder an den

Magistrat der Stadt Niddatal
Personalamt
Hauptstraße 2
61194 Niddatal

richten.

Die Stadt Niddatal setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz im Sinne des Gleichberechtigungsgesetztes (HGlG) abzubauen.

Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist bitte in Kopie beizufügen.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Spengler unter der Telefon-Nr. 06034 / 9124-57 gerne zur Verfügung.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der/die sich Bewerbende in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet und 5 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet. Bitte senden Sie uns daher nur Kopien zu.

Die Stadt Niddatal sucht ab sofort eine Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (w/m/d) oder Gas- Wasserinstallateur (w/m/d).

Da ist unser Angebot:

- Unbefristete, attraktive Arbeitsstelle in einem Team
- Vollzeit
- Tarifgerechte Entgeltzahlung nach EG 6 TvöD
- Fachspezifische Fort- und Weiterbildung
- Umfangreiche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, VL, Leistungsentgelt, Berücksichtigung der Berufserfahrung bei der Stufenlaufzeit
- Bike Leasing

Diese Verantwortung übertragen wir Ihnen vorrangig:

- Überwachung und Instandhaltung der Wasserversorgungseinrichtungen
- Wartung und Kontrolle, sowie die Herstellung und Reparatur von Wasserhausanschlüssen
- Allgemeine Tätigkeit im Bereich Wasserversorgung sowie der Haupt- und Versorgungstechnik
- Erfassen, dokumentieren und melden von wesentlichen Betriebsvorgängen
- Durchführung von Probenahmen und Druckprüfungen
- Teilnahme an der Rufbereitschaft
- Operative Baustellenüberwachung
- Beaufsichtigen, Einweisen und Führen von Partnerfirmen

Das bringen Sie mit:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Rohrsystemtechnik oder
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d)
- Kenntnisse im Betrieb und der Instandhaltung von Trinkwassernetzen und deren Anlagen
- Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmittel und PC- Anwendungen wie z. B. MS-Office, Geoinformationssystem, Anwendersoftware
- Teamgeist, Belastbarkeit, Flexibilität und ein gutes Kommunikationsvermögen
- Eigenverantwortliches und verantwortungsvolles Handel
- Strukturiertes, selbständigen und organisiertes Arbeiten
- Führerschein Klasse B, gerne auch C1E

Sie haben Interesse an einer Mitarbeit in unserem Team des Bauhofes, dann senden Sie uns bitte bis spätestens 12.05.2025 eine aussagekräftige Bewerbung und einen Lebenslauf an bewerbung@niddatal.de oder an den

Magistrat der Stadt Niddatal
Stadtwerke - Herrn Herdt
Hauptstraße 2, 61194 Niddatal

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Herdt, der Leiter der Stadtwerke, unter der Telefon-Nr. 06034 / 9124-53 gerne zur Verfügung.

Die Stadt Niddatal setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz im Sinne des Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG) abzubauen. Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist bitte in Kopie beizufügen und bereits im Bewerbungsschreiben zu erwähnen.

Im Hinblick auf die Korrespondenz bitten wir um Angabe der E-Mail-Adresse. Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

Die Stadt Niddatal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte pädagogische Fachkräfte, die Bildung als Einladung zu gemeinsamen Abenteuern verstehen und Freude daran haben, die Welt aus unterschiedlichen Blickwinkeln zu betrachten.

Empathie, Achtsamkeit und Wertschätzung charakterisieren die pädagogische Haltung in unseren 4 städtischen Kindertagesstätten. Wir begegnen den Kindern und ihren Familien mit einer freundlichen und respektvollen Umgangskultur. Wir begleiten die Kinder in ihrem Entwicklungsbedarf und in ihrem eigenen Tempo, unsere pädagogische Arbeit auf der Beziehungsebene respektiert die Sicht, die Art und Weise des Kindes. Unser Ziel ist, die Selbstbestimmung und Selbstständigkeit der uns anvertrauten Kinder zu fördern und ihre Individualität zu achten.

Ihre Qualifikation und Ihre persönlichen Vorzüge:
• Erfolgreicher Studienabschluss im Bereich Pädagogik, Erziehungswissenschaft, Soziale Arbeit oder ein Ausbildungsabschluss als staatlich anerkannte/r Erzieherin/Erzieher (gemäß § 25b HKJGB)
• Sie verfügen über Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit
• Ihre Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch Motivationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit und Loyalität
• Sie ermöglichen unseren Kindern die Teilhabe und größtmögliche Mitwirkung an Entscheidungen und fördern ihre Autonomie und Selbstbestimmung entsprechend Fähigkeiten und Entwicklungsvoraussetzungen
• Sie verfügen über die Motivation, Partizipation und Kinderrechte authentisch zu leben
• Sie besitzen die Fähigkeit zum konzeptionellen und vernetzten Denken und Handeln
• Sie sind motiviert, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten
• Sie verfügen über die Fähigkeit zur interkulturellen Kommunikation
• Sie sind bereit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Wir bieten Ihnen:
• Eine unbefristete Stelle mit der Möglichkeit, eigene Ideen und Vorstellungen einzubringen
• Eingruppierung in Entgeltgruppe S8b TVöD für den Sozial- und Erziehungsdienst
• Attraktive Sozialleistungen (Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
• Jahressonderzahlung
• Leistungsentgelt
• Unterstützung in Ihrem Bestreben nach beruflicher Weiterentwicklung
• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Team-Supervision
• Kita-übergreifende Arbeitsgemeinschaften zu pädagogischen Themen
• Eigene Fachberatung
• E-Bike Leasing

Die Stadt Niddatal setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz im Sinne des Gleichberechtigungsgesetztes (HGlG) abzubauen.

Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist bitte in Kopie beizufügen und bereits im Bewerbungsschreiben zu erwähnen.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Spengler vom Fachbereich Personal unter der Telefonnummer 06034 9124-57 zur Verfügung. Fachliche Fragen beantwortet Ihnen Frau Kramer vom Fachdienst Kindertagesstätten unter der Telefonnummer 06034 9124-23.

Sie haben Interesse an einer Mitarbeit in unserem Team der Stadt, dann senden Sie uns bitte eine aussagekräftige Bewerbung und einen Lebenslauf an bewerbung@niddatal.de oder an:

Magistrat der Stadt Niddatal
Personalamt - Frau Spengler
Hauptstraße 2
61194 Niddatal

Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der/die sich Bewerbende in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet und 5 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet. Bitte senden Sie uns daher nur Kopien zu.